О переменах)

Если вернуться на полгода назад к планам на этот год, то там была мысль о переименовании блога.

Читать далее «О переменах)»

Анализ бизнес-процессов в управлении персоналом

Данный текст является продолжением статьи о профилактике провалов в функционировании предприятия при увольнении сотрудников. Там мы рассмотрели, на какие вопросы нужно ответить, чтобы быть готовым к увольнению сотрудников с минимальными потерями.

Вы готовы?

Читать далее «Анализ бизнес-процессов в управлении персоналом»

Зачем нужна карта процессов компании?

А зачем вообще нужны карты?

Читать далее «Зачем нужна карта процессов компании?»

Описание бизнес-процессов. Зачем оно нужно?

Периодически приходит вопрос: зачем вообще нужно разбирать всю эту скучную теорию?

Читать далее «Описание бизнес-процессов. Зачем оно нужно?»

Работа с картой бизнес-процессов. Классификация бизнес-процессов

Цель: автоматизация, оптимизация, актуализация, обновление, модернизация

Когда процессы описаны, карта составлена, начинается работа с ней.

Читать далее «Работа с картой бизнес-процессов. Классификация бизнес-процессов»

Про составление карты бизнес-процессов

Предприятие (группа предприятий) — это огромное количество информационных, финансовых, материальных и иных потоков.

Читать далее «Про составление карты бизнес-процессов»

Про вирус и кризис

Думаю, новости про текущую нерабочую неделю никого не оставили неравнодушными.

Читать далее «Про вирус и кризис»

Прибыль «из воздуха» или зачем управлять бизнес-процессами

Многим знакомо чувство, когда работаешь всё больше и больше, а прибыль не растет. Вроде бы, доходы увеличиваются, а прибыль на том же уровне. Или увеличиваешь доходы в 10 раз, а прибыль, максимум, на 20% выросла.

Почему?

Читать далее «Прибыль «из воздуха» или зачем управлять бизнес-процессами»